Ahogy korábban megírtuk, a Dunaferrnél az adminisztratív területeken, ahol erre lehetőség nyílt, bevezették az otthoni munkavégzést. Csütörtökön, március 26-án ezen túlmenően – a kollektív szerződés módosításában foglaltak szerint – az érdekképviseletek, a Dunaferr Vasas és az Ifi megegyeztek a munkáltatóval arról, hogy lehetőség nyílik a koronavírus-járvány miatt kihirdetett veszélyhelyzet ideje alatt rendkívüli fizetett távollét igénybevételére a vállalatnál a szabadságos bér- és a pulykapénz időarányos részének terhére.